Senior Project & Change Manager – Transformation opérationnelle bancaire – Paris, Île-de-France – réf. 156a7f3a
Senior Project & Change Manager – Transformation opérationnelle bancaire : mission freelance à Paris, Île-de-France, référence 156a7f3a. Consultez la…

Description de la mission
CONTEXTE DE LA MISSION
Intervention senior sur un programme de transformation opérationnelle dans le secteur bancaire. Le projet vise à faire évoluer les modes de fonctionnement, la gouvernance et les processus afin de rendre les opérations plus lisibles, plus efficaces et mieux coordonnées. Le consultant intervient à l’interface des responsables métier, équipes IT et fonctions transverses, de l’analyse de l’existant jusqu’à l’accompagnement des changements retenus.
MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
• Cadrer les chantiers de transformation : objectifs, périmètre, livrables, parties prenantes, dépendances et calendrier de mise en œuvre.
• Piloter les plans d’action et suivre l’avancement des décisions, risques, points de blocage et actions correctives.
• Analyser les processus opérationnels existants et identifier les écarts, irritants et possibilités de simplification.
• Contribuer à la définition du modèle opérationnel cible (Target Operating Model, TOM) et à sa déclinaison en dispositifs concrets.
• Préparer et animer les ateliers avec les métiers pour recueillir les besoins, tester les scénarios et rechercher les arbitrages.
• Formaliser les parcours, cartographies de processus, workflows, matrices RACI et supports de décision.
• Structurer les instances de gouvernance, consolider les reportings et préparer des synthèses adaptées aux décideurs.
• Concevoir et coordonner les actions de conduite du changement : analyse d’impacts, communication, accompagnement et suivi de l’adoption.
• Assurer la cohérence entre transformation organisationnelle, contraintes opérationnelles et évolutions des systèmes d’information.
CONDITIONS DE LA MISSION
Localisation : Paris / est de l’Île-de-France, organisation hybride. Période indiquée dans l’annonce : du 12 octobre au 31 décembre 2026, renouvellement possible. TJM maximal annoncé : 595 € HT/jour. Le calendrier et les conditions exactes sont à confirmer avec le donneur d’ordre.
Profil recherché
• Expérience senior en gestion de projets complexes et en transformation opérationnelle, idéalement dans la banque ou les services financiers.
• Solide pratique du change management, de l’animation d’ateliers et de la mobilisation d’acteurs aux intérêts différents.
• Capacité à formaliser et faire évoluer un modèle opérationnel cible, des processus et des responsabilités.
• Bonne maîtrise des outils de gouvernance projet : roadmap, plan d’actions, RACI, suivi des risques, reporting et comités.
• Qualités de synthèse, posture conseil, sens du résultat et aptitude à faire émerger des décisions.
• Aisance dans les interactions avec des équipes métier, IT et des interlocuteurs internationaux.
• Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément tout en conservant une traçabilité claire des engagements.
Informations pratiques
- Localisation
- Paris, Île-de-France
- Télétravail
- Hybride
- Type de mission
- Freelance
- Durée
- Jusqu’au 31/12/2026, renouvelable
- Démarrage
- 12 octobre 2026
- TJM publié
- 595 € par jour
- Date de publication
- 11 octobre 2026
- Statut public
- Mission active
Compétences recherchées
- Gestion de projet
- Change management
- Transformation
- Banque
- PMO
- Gouvernance
- RACI
- Processus
- TOM
- Stakeholders
Missions similaires
- Consultant Senior Risque de crédit bancaire – Politiques & conduite du changement — Paris, Île-de-France
- Coach Agile – Transformation & Flow Metrics — Paris, Île-de-France
- Business Analyst / AMOA Senior – Automatisation des remboursements assurance — Noisy-le-Grand, Île-de-France